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		2002卷		
            
			
            
				
				
				
				
				
				
				
			
            
			
			
	
			
			
              
				
				
            • 基建咨詢投資公司
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            • 【領(lǐng)導(dǎo)名錄】
              黨委書(shū)記：羅生祥
              總 經(jīng) 理：杜文燁
              黨委副書(shū)記 紀(jì)委書(shū)記：梁庫(kù)
              副總經(jīng)理：孟和巴圖(蒙古族)
                       王麗輝(女) 
              工會(huì)主席：張守忠
              【主要工作】2001年公司根據(jù)自治區(qū)黨委、政府的有關(guān)部署，下大力抓了4個(gè)方面的工作：一是繼續(xù)推行和完善企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任制，有效地調(diào)動(dòng)了所屬各企業(yè)的積極性。二是繼續(xù)推動(dòng)企業(yè)開(kāi)展“以市場(chǎng)為導(dǎo)向，以產(chǎn)品為中心，以質(zhì)量為生命，以效益為目標(biāo)”的整改工作，產(chǎn)品質(zhì)量有新的提高，新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整的力度加大，經(jīng)營(yíng)狀況明顯好轉(zhuǎn)。三是進(jìn)一步夯實(shí)企業(yè)管理基礎(chǔ)。重新修訂各項(xiàng)規(guī)章制度，公司在依法管理、規(guī)范運(yùn)作方面又上一個(gè)新的臺(tái)階。加強(qiáng)以成本管理為核心的財(cái)務(wù)管理和財(cái)務(wù)監(jiān)管，有效地防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。進(jìn)一步完善企業(yè)目標(biāo)利潤(rùn)管理和成本費(fèi)用管理，狠抓增收節(jié)支工作，推行財(cái)務(wù)監(jiān)管制，強(qiáng)化審計(jì)監(jiān)督作用。四是積極向政府爭(zhēng)取優(yōu)惠政策，幫助企業(yè)走出困境，使生產(chǎn)走上良性循環(huán)的軌道。
              【工程咨詢服務(wù)業(yè)務(wù)】一是成立內(nèi)蒙古自治區(qū)工程咨詢協(xié)會(huì)的各項(xiàng)籌備工作已經(jīng)就緒，協(xié)會(huì)的日常工作已在進(jìn)行。這將對(duì)培育和發(fā)展自治區(qū)的工程咨詢市場(chǎng)，不斷提高全區(qū)工程咨詢?nèi)藛T的業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德水準(zhǔn)，提高工程項(xiàng)目決策民主化、科學(xué)化水平起到重要作用。二是積極發(fā)揮政府投資決策參謀作用，圓滿完成自治區(qū)國(guó)家糧庫(kù)建設(shè)項(xiàng)目各項(xiàng)咨詢?nèi)蝿?wù)。完成18項(xiàng)國(guó)家糧庫(kù)建筑工程及附屬設(shè)施施工招投標(biāo)代理，組織通遼慶和、烏海國(guó)家糧庫(kù)等13個(gè)糧庫(kù)工程監(jiān)理工作，為工程質(zhì)量、建設(shè)投資、工期有效控制發(fā)揮突出作用。三是大力拓展投資項(xiàng)目咨詢?cè)u(píng)估、工程監(jiān)理、招投標(biāo)代理等業(yè)務(wù)，取得較好的經(jīng)濟(jì)效益。
              【履行政府投資主體職責(zé) 行使國(guó)有資產(chǎn)出資人職能】一是進(jìn)一步完善參控股公司的法人治理結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)對(duì)投資項(xiàng)目的控制力和監(jiān)管力度，較好地維護(hù)公司的權(quán)益。二是積極參與投資項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)管理，派人參加股東會(huì)議、董事會(huì)議、監(jiān)事會(huì)議，掌握其生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理及財(cái)務(wù)情況，幫助企業(yè)做了大量工作，使經(jīng)濟(jì)效益得到提高。三是為使公司的權(quán)益在已轉(zhuǎn)國(guó)家資本金的項(xiàng)目中得到充分保障，公司特別關(guān)注這些項(xiàng)目的改制動(dòng)態(tài)，經(jīng)常深入有關(guān)企業(yè)，分析企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況，協(xié)調(diào)各方面關(guān)系，保證國(guó)有資產(chǎn)在投資項(xiàng)目的轉(zhuǎn)制中不被侵占、流失。
              【學(xué)習(xí)教育】根據(jù)自治區(qū)黨委的統(tǒng)一安排，公司開(kāi)展了為期35天的“三講”學(xué)習(xí)教育，收到4個(gè)方面的效果。一是公司領(lǐng)導(dǎo)班子的整體素質(zhì)有明顯提高，通過(guò)學(xué)習(xí)加深對(duì)國(guó)有企業(yè)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中的重要地位和作用的認(rèn)識(shí)。二是領(lǐng)導(dǎo)班子普遍受到一次生動(dòng)的群眾觀念再教育，黨群、干群關(guān)系有新的改善。三是領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)受了一次嚴(yán)格的黨性鍛煉，班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力有明顯增強(qiáng)。四是找準(zhǔn)抓住影響公司改革發(fā)展的突出問(wèn)題，進(jìn)一步明確努力方向。
              【人力資源的開(kāi)發(fā)配置】圍繞公司可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略，一方面公司非常注重現(xiàn)有員工的培訓(xùn)提高，注重培養(yǎng)和造就一大批有高度思想覺(jué)悟和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、富有創(chuàng)造能力的復(fù)合型人才。在這方面，公司領(lǐng)導(dǎo)非常重視職工的學(xué)習(xí)教育，經(jīng)常強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)的重要性和緊迫性，并采取必要的手段督促檢查職工的學(xué)習(xí)成果，旨在整體提高職工素質(zhì)；公司人事部門(mén)根據(jù)發(fā)展需要制定企業(yè)人員培訓(xùn)計(jì)劃，聘請(qǐng)有關(guān)專家、教授對(duì)公司高級(jí)管理人員進(jìn)行專門(mén)培訓(xùn)，派人參加在國(guó)外組織的高層次的工商管理課程培訓(xùn)，并且完善用人機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制，鼓勵(lì)員工參加各種職稱、資質(zhì)、第二學(xué)歷考試。另一方面創(chuàng)造良好的人才引進(jìn)機(jī)制和留人環(huán)境，使各種人才進(jìn)得來(lái)、留得住，在投資公司找到用武之地。
              【思想政治工作】在堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度的同時(shí)，集體組織黨員、員工學(xué)習(xí)自治區(qū)黨委、政府的重要會(huì)議精神；組織收看中國(guó)入世報(bào)告專題片，了解世貿(mào)規(guī)則、機(jī)制和特點(diǎn)；開(kāi)展豐富多彩的企業(yè)文化活動(dòng)；做好工會(huì)、共青團(tuán)和老干部工作。企業(yè)的精神文明建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)，員工的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)得到提高。
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              黨委書(shū)記：羅生祥
              總 經(jīng) 理：杜文燁
              黨委副書(shū)記 紀(jì)委書(shū)記：梁庫(kù)
              副總經(jīng)理：孟和巴圖(蒙古族)
                       王麗輝(女) 
              工會(huì)主席：張守忠
              【主要工作】2001年公司根據(jù)自治區(qū)黨委、政府的有關(guān)部署，下大力抓了4個(gè)方面的工作：一是繼續(xù)推行和完善企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任制，有效地調(diào)動(dòng)了所屬各企業(yè)的積極性。二是繼續(xù)推動(dòng)企業(yè)開(kāi)展“以市場(chǎng)為導(dǎo)向，以產(chǎn)品為中心，以質(zhì)量為生命，以效益為目標(biāo)”的整改工作，產(chǎn)品質(zhì)量有新的提高，新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整的力度加大，經(jīng)營(yíng)狀況明顯好轉(zhuǎn)。三是進(jìn)一步夯實(shí)企業(yè)管理基礎(chǔ)。重新修訂各項(xiàng)規(guī)章制度，公司在依法管理、規(guī)范運(yùn)作方面又上一個(gè)新的臺(tái)階。加強(qiáng)以成本管理為核心的財(cái)務(wù)管理和財(cái)務(wù)監(jiān)管，有效地防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。進(jìn)一步完善企業(yè)目標(biāo)利潤(rùn)管理和成本費(fèi)用管理，狠抓增收節(jié)支工作，推行財(cái)務(wù)監(jiān)管制，強(qiáng)化審計(jì)監(jiān)督作用。四是積極向政府爭(zhēng)取優(yōu)惠政策，幫助企業(yè)走出困境，使生產(chǎn)走上良性循環(huán)的軌道。
              【工程咨詢服務(wù)業(yè)務(wù)】一是成立內(nèi)蒙古自治區(qū)工程咨詢協(xié)會(huì)的各項(xiàng)籌備工作已經(jīng)就緒，協(xié)會(huì)的日常工作已在進(jìn)行。這將對(duì)培育和發(fā)展自治區(qū)的工程咨詢市場(chǎng)，不斷提高全區(qū)工程咨詢?nèi)藛T的業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德水準(zhǔn)，提高工程項(xiàng)目決策民主化、科學(xué)化水平起到重要作用。二是積極發(fā)揮政府投資決策參謀作用，圓滿完成自治區(qū)國(guó)家糧庫(kù)建設(shè)項(xiàng)目各項(xiàng)咨詢?nèi)蝿?wù)。完成18項(xiàng)國(guó)家糧庫(kù)建筑工程及附屬設(shè)施施工招投標(biāo)代理，組織通遼慶和、烏海國(guó)家糧庫(kù)等13個(gè)糧庫(kù)工程監(jiān)理工作，為工程質(zhì)量、建設(shè)投資、工期有效控制發(fā)揮突出作用。三是大力拓展投資項(xiàng)目咨詢?cè)u(píng)估、工程監(jiān)理、招投標(biāo)代理等業(yè)務(wù)，取得較好的經(jīng)濟(jì)效益。
              【履行政府投資主體職責(zé) 行使國(guó)有資產(chǎn)出資人職能】一是進(jìn)一步完善參控股公司的法人治理結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)對(duì)投資項(xiàng)目的控制力和監(jiān)管力度，較好地維護(hù)公司的權(quán)益。二是積極參與投資項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)管理，派人參加股東會(huì)議、董事會(huì)議、監(jiān)事會(huì)議，掌握其生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理及財(cái)務(wù)情況，幫助企業(yè)做了大量工作，使經(jīng)濟(jì)效益得到提高。三是為使公司的權(quán)益在已轉(zhuǎn)國(guó)家資本金的項(xiàng)目中得到充分保障，公司特別關(guān)注這些項(xiàng)目的改制動(dòng)態(tài)，經(jīng)常深入有關(guān)企業(yè)，分析企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況，協(xié)調(diào)各方面關(guān)系，保證國(guó)有資產(chǎn)在投資項(xiàng)目的轉(zhuǎn)制中不被侵占、流失。
              【學(xué)習(xí)教育】根據(jù)自治區(qū)黨委的統(tǒng)一安排，公司開(kāi)展了為期35天的“三講”學(xué)習(xí)教育，收到4個(gè)方面的效果。一是公司領(lǐng)導(dǎo)班子的整體素質(zhì)有明顯提高，通過(guò)學(xué)習(xí)加深對(duì)國(guó)有企業(yè)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中的重要地位和作用的認(rèn)識(shí)。二是領(lǐng)導(dǎo)班子普遍受到一次生動(dòng)的群眾觀念再教育，黨群、干群關(guān)系有新的改善。三是領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)受了一次嚴(yán)格的黨性鍛煉，班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力有明顯增強(qiáng)。四是找準(zhǔn)抓住影響公司改革發(fā)展的突出問(wèn)題，進(jìn)一步明確努力方向。
              【人力資源的開(kāi)發(fā)配置】圍繞公司可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略，一方面公司非常注重現(xiàn)有員工的培訓(xùn)提高，注重培養(yǎng)和造就一大批有高度思想覺(jué)悟和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、富有創(chuàng)造能力的復(fù)合型人才。在這方面，公司領(lǐng)導(dǎo)非常重視職工的學(xué)習(xí)教育，經(jīng)常強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)的重要性和緊迫性，并采取必要的手段督促檢查職工的學(xué)習(xí)成果，旨在整體提高職工素質(zhì)；公司人事部門(mén)根據(jù)發(fā)展需要制定企業(yè)人員培訓(xùn)計(jì)劃，聘請(qǐng)有關(guān)專家、教授對(duì)公司高級(jí)管理人員進(jìn)行專門(mén)培訓(xùn)，派人參加在國(guó)外組織的高層次的工商管理課程培訓(xùn)，并且完善用人機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制，鼓勵(lì)員工參加各種職稱、資質(zhì)、第二學(xué)歷考試。另一方面創(chuàng)造良好的人才引進(jìn)機(jī)制和留人環(huán)境，使各種人才進(jìn)得來(lái)、留得住，在投資公司找到用武之地。
              【思想政治工作】在堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度的同時(shí)，集體組織黨員、員工學(xué)習(xí)自治區(qū)黨委、政府的重要會(huì)議精神；組織收看中國(guó)入世報(bào)告專題片，了解世貿(mào)規(guī)則、機(jī)制和特點(diǎn)；開(kāi)展豐富多彩的企業(yè)文化活動(dòng)；做好工會(huì)、共青團(tuán)和老干部工作。企業(yè)的精神文明建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)，員工的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)得到提高。
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