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    【領(lǐng)導(dǎo)名錄】 
    書    記:王耀新                                        
    院    長:***(蒙古族)                                
    副 書 記                                               
    紀(jì)委書記:遲耀君                                        
    副 院 長:傅  亮  宋振先  毅  和(蒙古族)  牛廣明        
    【概況】  內(nèi)蒙古醫(yī)學(xué)院創(chuàng)建于1956年，是新中國成立后在少數(shù)民族地區(qū)最早建立的一所高等醫(yī)藥院校，當(dāng)時隸屬國家衛(wèi)生部，后劃歸內(nèi)蒙古自治區(qū)管理。建院初期，原北京醫(yī)科大學(xué)、中國醫(yī)科大學(xué)、哈爾濱醫(yī)科大學(xué)等著名高校的一批專家、教授支邊來內(nèi)蒙古醫(yī)學(xué)院工作，為學(xué)院的發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。學(xué)院設(shè)有基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院等11個教學(xué)單位、2所成人教育分院和1所衛(wèi)生技術(shù)學(xué)校，有5個學(xué)科門類，31個專業(yè)。有21個學(xué)科和專業(yè)具有碩士學(xué)位授予權(quán)。學(xué)院有各級各類在校生10000余人，形成以培養(yǎng)本科生為主，同時培養(yǎng)研究生、?？粕?、留學(xué)生的多層次，多專業(yè)，多形式的辦學(xué)格局。學(xué)院購置土地1400余畝規(guī)劃建設(shè)的新校區(qū)一期工程的教學(xué)樓、實驗樓、圖書館、體育館、國際文化交流中心以及生活區(qū)的9棟宿舍樓已全面開工建設(shè)，將于2006年秋季完成并投入使用。
    內(nèi)蒙古自治區(qū)心血管研究所和骨科研究所設(shè)在內(nèi)蒙古醫(yī)學(xué)院。學(xué)院設(shè)有藥物研究所、蒙藥研究所和眼科等9個研究室。擁有3個自治區(qū)重點(diǎn)學(xué)科、2個自治區(qū)重點(diǎn)實驗室、6個自治區(qū)臨床醫(yī)學(xué)領(lǐng)先學(xué)科、4個自治區(qū)臨床醫(yī)學(xué)重點(diǎn)學(xué)科和5個自治區(qū)基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)與預(yù)防醫(yī)學(xué)重點(diǎn)實驗室。學(xué)院建有分子生物學(xué)中心、化學(xué)實驗中心、電鏡中心、計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)中心、動物實驗中心及8個大型多媒體教室和5個大型語音教室。為實現(xiàn)教育資源的共同開發(fā)和合理利用，學(xué)院將所有實驗室整合完畢，在全院建立實驗室的二級管理模式。學(xué)院積極籌措資金用于重大科研項目的建設(shè)，加強(qiáng)科研工作。學(xué)校圖書館藏書47.9萬余冊，是全國醫(yī)學(xué)文獻(xiàn)資源共享網(wǎng)絡(luò)省級中心館之一，建有電子圖書館和大型電子閱覽室。學(xué)院有技術(shù)力量雄厚，設(shè)備先進(jìn)的第一附屬醫(yī)院、第二附屬醫(yī)院和附屬人民醫(yī)院（原呼和浩特鐵路中心醫(yī)院）3所大型直屬附屬醫(yī)院；包鋼職工醫(yī)院、內(nèi)蒙古一機(jī)廠醫(yī)院2所大型醫(yī)院分別為學(xué)院的第三、第四附屬醫(yī)院；學(xué)院設(shè)有20所教學(xué)醫(yī)院，臨床教學(xué)基地充足而且教學(xué)條件與環(huán)境十分優(yōu)越。
    教職工總數(shù)3686名，其中有正高級職稱人員229名，副高級職稱人員802名；有博士學(xué)位人員38名；博士生導(dǎo)師2名（與北京中醫(yī)藥大學(xué)聯(lián)合招生），博士生副導(dǎo)師2名（北大醫(yī)學(xué)部聘請），碩士生導(dǎo)師376名；有22人被評為國家和自治區(qū)有突出貢獻(xiàn)的中青年專家，56人享受政府特殊津貼。積極擴(kuò)大對外交流，與日本、美國、英國、德國、荷蘭、澳大利亞、加拿大、新西蘭、俄羅斯、蒙古國等10多個國家和地區(qū)的部分醫(yī)藥院校和科研單位建立良好的合作關(guān)系，開展多層次、多領(lǐng)域的學(xué)術(shù)交流與合作，并聘請國外名譽(yù)教授30余名。
    【教育教學(xué)】  2005年，業(yè)務(wù)費(fèi)、教學(xué)差旅費(fèi)、體育維持費(fèi)和教學(xué)儀器設(shè)備維修費(fèi)等四項經(jīng)費(fèi)占學(xué)費(fèi)收入的26.5%，生均四項經(jīng)費(fèi)同比增長1.3%。儀器設(shè)備總值達(dá)6055.43萬元，2005年新增教學(xué)科研設(shè)備值601萬元，年度新增教學(xué)儀器設(shè)備值占學(xué)院總量的比例為11%。組織開展學(xué)院優(yōu)秀教學(xué)成果的評比表彰工作，有5項教學(xué)成果被評比為自治區(qū)優(yōu)秀教學(xué)成果獎。按照國家《關(guān)于制定高等醫(yī)藥院校本科專業(yè)教學(xué)計劃的原則和要求》，修訂本科教學(xué)計劃。制定并實施《內(nèi)蒙古醫(yī)學(xué)院臨床醫(yī)學(xué)碩士專業(yè)學(xué)位培養(yǎng)模式與實施要求》，重新調(diào)整臨床醫(yī)學(xué)碩士專業(yè)學(xué)位研究生的教學(xué)計劃和培養(yǎng)考核體系。完成研究生新一輪課程設(shè)置的改革，增設(shè)新技術(shù)、新進(jìn)展課程14門，取消舊課程3門。積極改革教學(xué)方法與手段，引進(jìn)“PBL”（以問題為基礎(chǔ)的學(xué)習(xí)）教學(xué)法。首次組織開展品牌專業(yè)的認(rèn)證工作，并確立臨床醫(yī)學(xué)等4個專業(yè)為自治區(qū)品牌專業(yè)。獲準(zhǔn)新上生物技術(shù)、蒙藥學(xué)、醫(yī)學(xué)英語3個本科專業(yè)，2006年開始招生，使學(xué)院學(xué)科門類達(dá)到5門，專業(yè)達(dá)到31個。改造和完善多媒體教室，實施《內(nèi)蒙古醫(yī)學(xué)院教學(xué)工作常規(guī)》、《內(nèi)蒙古醫(yī)學(xué)院教學(xué)質(zhì)量評價體系》和《內(nèi)蒙古醫(yī)學(xué)院教師崗位職責(zé)》等教學(xué)管理制度。學(xué)院教學(xué)督導(dǎo)委員會、二級學(xué)院分會和教研室三級教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控委員會，全面評價各教學(xué)單位的教學(xué)運(yùn)行狀況，加強(qiáng)對教學(xué)各環(huán)節(jié)的質(zhì)量監(jiān)控。進(jìn)一步完善網(wǎng)上評教及課堂教學(xué)質(zhì)量評價體系。首次制定和實施實驗教學(xué)的評估實施細(xì)則。加強(qiáng)研究生培養(yǎng)過程中期考核力度，并實施考試改革，臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)實行基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)和臨床醫(yī)學(xué)綜合考試。加大畢業(yè)生論文質(zhì)量的監(jiān)控力度，對2002級137名研究生畢業(yè)論文的原始數(shù)據(jù)記錄資料進(jìn)行審核和抽查，進(jìn)一步實施和完善研究生畢業(yè)論文的“盲審”制度，執(zhí)行二級培養(yǎng)單位集中開題及預(yù)答辯制度，開展優(yōu)秀學(xué)位論文的評選工作。切實抓好圖書情報工作，加快圖書館數(shù)字化建設(shè)進(jìn)程，提高服務(wù)水平。切實推進(jìn)校園網(wǎng)建設(shè)，進(jìn)一步提高全院教學(xué)、醫(yī)療、科研、管理等工作的信息化水平。
    【科技創(chuàng)新】  2005年，全院共申報各級各類科研項目399項，比上年增加220項，中標(biāo)75項，其中包括國家自然科學(xué)基金6項，比上年增加5項。共獲經(jīng)費(fèi)1656.4萬元，比上年增加1378.4萬元，增長近5倍。申報自治區(qū)科技進(jìn)步獎4項，組織鑒定科技成果10項。進(jìn)一步加強(qiáng)科技成果轉(zhuǎn)化和知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)，“子宮體惡性腫瘤的超聲學(xué)研究”、“經(jīng)纖支鏡微波治療氣道內(nèi)疾病”、“突聾患者血清ET NO作用機(jī)制及臨床應(yīng)用研究”和“腰椎滑脫復(fù)位固定融合的臨床研究”等四項科技成果被自治區(qū)衛(wèi)生廳確定為2005年度全區(qū)衛(wèi)生科技成果推廣項目?！吧窠?jīng)刺激阻滯儀”和“一種止咳祛痰蒙藥的制備方法”兩個新產(chǎn)品申報國家發(fā)明專利。
    【人才隊伍】  2005年，學(xué)院繼續(xù)實施“筑巢引鳳”工程，投入800多萬元，購置科研教學(xué)設(shè)備，改善科研教學(xué)條件，為留住、用好現(xiàn)有人才、吸引外來人才創(chuàng)造條件。與北京中醫(yī)藥大學(xué)、首都醫(yī)科大學(xué)、蒙古國健康科學(xué)大學(xué)等國內(nèi)外教育科研機(jī)構(gòu)聯(lián)合培養(yǎng)博士生，重點(diǎn)建設(shè)蒙醫(yī)蒙藥等重點(diǎn)學(xué)科，積極創(chuàng)造條件，申報博士授權(quán)單位和博士點(diǎn)，努力為人才搭建學(xué)術(shù)平臺。出臺《內(nèi)蒙古醫(yī)學(xué)院特聘教授試行辦法》，從北京大學(xué)等國內(nèi)外院校聘任3名特聘教授。在北京舉行內(nèi)蒙古醫(yī)學(xué)院新春聯(lián)誼會，宣傳學(xué)院改革發(fā)展，積極加強(qiáng)與在京各類人才的聯(lián)系，拓寬吸引人才的渠道。繼續(xù)有效實施科技“百萬工程”，投入?？?70余萬元，鼓勵科研人才開展科技創(chuàng)新，支持學(xué)院重大科研項目9項，青年科研項目12項，為國家、自治區(qū)科研項目配套資金340萬元。為來校工作的10名博士配套科研啟動金和一次性安家補(bǔ)助70余萬元，并報銷有關(guān)費(fèi)用。大膽任用高學(xué)歷、高職稱人才，在全院的處級干部隊伍中，具有碩士學(xué)位以上或副高級職稱以上的人員74名，占處級干部總數(shù)的63.2%，比本輪處級干部聘前的56.5%增長7個百分點(diǎn)。圍繞人才隊伍建設(shè)，2005年投入1100多萬元。學(xué)院吸引各類人才98名，其中具有研究生學(xué)歷的54名，為學(xué)院人才隊伍注入新鮮血液。派出60多名教師攻讀學(xué)位或進(jìn)修。加強(qiáng)為現(xiàn)有人才的服務(wù)，2005年有195人取得各級專業(yè)技術(shù)資格。組織1000余人參加繼續(xù)教育培訓(xùn)。完成2005年度享受政府特殊津貼人選、自治區(qū)有突出貢獻(xiàn)的中青年專家、自治區(qū)“321”人才工程各層次人選、自治區(qū)教育廳“111”人才工程各層次人選、自治區(qū)“優(yōu)秀留學(xué)回國人員”人選和自治區(qū)第五屆青年科技獎（推薦人選5名）、第二屆內(nèi)蒙古科協(xié)西部開發(fā)突出貢獻(xiàn)獎（推薦人選8名）的選拔推薦工作。完成學(xué)院申請第四批自治區(qū)人才開發(fā)基金的申報工作。完成2005年國家公派出國留學(xué)人員及“西部地區(qū)人才培養(yǎng)特別項目”后備人員的選派及申報工作。進(jìn)一步調(diào)動全院教學(xué)、醫(yī)療、科技人才隊伍開拓創(chuàng)新的積極性。
    【基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)】  加強(qiáng)建設(shè)項目的融資工作，落實貸款1.61億元。做好東洪橋兩個單元和醫(yī)藥應(yīng)用技術(shù)學(xué)院及中蒙醫(yī)學(xué)院部分土地的置換工作，全方位支持新校區(qū)的建設(shè)。年內(nèi)完成健康街3600平方米的住宅樓建設(shè)，完成304號院的舊樓拆遷。制定舊校區(qū)改造方案，完成舊校區(qū)維修、綠化、供水、供熱、房產(chǎn)管理等工作任務(wù)。后勤社會化改革穩(wěn)步推進(jìn)，按照國家和自治區(qū)關(guān)于高校后勤社會化改革的有關(guān)要求，本著成熟一個，剝離一個的原則，逐步推進(jìn)后勤社會化改革。后勤服務(wù)集團(tuán)飲食服務(wù)公司實現(xiàn)實質(zhì)性剝離，并實行獨(dú)立核算。 一附院改擴(kuò)建工程一期6.6萬平方米的住院部大樓交付使用，二附院1.9萬平方米的病房門診大樓全部投入使用。原呼市鐵路中心醫(yī)院并入學(xué)院后，更名為“內(nèi)蒙古醫(yī)學(xué)院附屬人民醫(yī)院”。進(jìn)一步明確各所附院的發(fā)展方向和醫(yī)院定位。一附院努力突出學(xué)科專業(yè)特色，繼續(xù)朝著大綜合性醫(yī)院方向發(fā)展。二附院繼續(xù)加強(qiáng)骨科建設(shè)，向大?？菩【C合方向邁進(jìn)。附屬人民醫(yī)院編制發(fā)展規(guī)劃，確定以腫瘤研究與治療為專業(yè)發(fā)展方向，逐步形成學(xué)科專業(yè)特色。各附院加強(qiáng)制度創(chuàng)新，完善管理制度，提高醫(yī)院的管理水平。加強(qiáng)科學(xué)研究，提高業(yè)務(wù)水平。一附院開展了小腸移植等臟器移植新業(yè)務(wù)。投入500萬元，建立臨床中心實驗室。召開了科技表彰大會，獎勵科技創(chuàng)新工作者，表彰優(yōu)秀成果獲得者和學(xué)術(shù)論文作者。二附院積極引進(jìn)新技術(shù)，開展骨科新業(yè)務(wù)。在慶祝建院20周年之際，開展科技創(chuàng)新排行榜，重獎科技人員，召開博士論壇會。附屬人民醫(yī)院按照確定的腫瘤?？品较蚪M織開展新業(yè)務(wù)的籌備工作。三、四附院按照學(xué)院的要求，圓滿完成臨床教學(xué)和研究生培養(yǎng)等各項工作任務(wù)，教學(xué)、科研和醫(yī)療水平不斷提高。
    【學(xué)生工作】  2005年開展三次大規(guī)模的學(xué)生思想狀況調(diào)查，有針對性地對大學(xué)生進(jìn)行思想政治教育。抓好《學(xué)生管理系統(tǒng)》軟件的開發(fā)使用，根據(jù)新的《高等院校學(xué)生管理規(guī)定》，修訂《學(xué)生管理手冊》。2005年評選出230名三好學(xué)生、156名優(yōu)秀學(xué)生干部和32個先進(jìn)班集體。經(jīng)公示評選出63名自治區(qū)級三好學(xué)生、63名自治區(qū)級優(yōu)秀學(xué)生干部和44名自治區(qū)級優(yōu)秀畢業(yè)生。實施學(xué)生工作考證體系，加強(qiáng)各二級學(xué)院學(xué)生日常管理。按照條例規(guī)定，做好違紀(jì)學(xué)生的處分工作。完善校外住宿學(xué)生的管理規(guī)定，加強(qiáng)對校外住宿學(xué)生的管理。做好全校低年級班主任和二級學(xué)院輔導(dǎo)員的選聘工作，舉辦首屆班主任、輔導(dǎo)員培訓(xùn)班，印發(fā)《班主任工作條例》。完善獎、貸、助、補(bǔ)、減資助體系，努力做好資助特困生的工作。發(fā)放獎學(xué)金130.90萬元，爭取校外獎學(xué)金10萬余元，國家獎學(xué)金7.2萬余元，國家助學(xué)金51.8萬元。減免學(xué)雜費(fèi)42萬元。勤工助學(xué)固定崗發(fā)放補(bǔ)助155200元，非固定崗發(fā)放補(bǔ)助72840元。完成2005級2990名新生的軍訓(xùn)任務(wù)。制作團(tuán)委（學(xué)生處）網(wǎng)頁。充分發(fā)揮就業(yè)網(wǎng)站的作用，做好畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作。實施畢業(yè)生就業(yè)工作“一把手工程”，至2005年9月1日，學(xué)院2005屆的719名本?？飘厴I(yè)生一次就業(yè)率為75.63%，同比提高6.57%，其中本科生一次就業(yè)率為81%，?？粕淮尉蜆I(yè)率為62.50%。學(xué)院學(xué)生工作被自治區(qū)教育廳確定為“優(yōu)秀”等次。
    【對外交流】  把省際間對等招生院校由2004年的16個省、自治區(qū)、直轄市擴(kuò)展到21個。與俄羅斯伊爾庫茨克州、蒙古國生命健康科技大學(xué)和澳大利亞、新西蘭等國家和地區(qū)的有關(guān)機(jī)構(gòu)達(dá)成聯(lián)合辦學(xué)意向，鞏固和擴(kuò)大協(xié)作工作成果。推進(jìn)首都醫(yī)科大學(xué)對口支援工作。繼續(xù)鞏固和推進(jìn)與日本國山梨醫(yī)科大學(xué)和富山醫(yī)科藥科大學(xué)等國外大學(xué)及科研機(jī)構(gòu)在教學(xué)、科研、人才培養(yǎng)等方面所簽署協(xié)議內(nèi)容的落實工作。

（王鳳德 安志新）