1998卷
【包頭鋼鐵公司】
領(lǐng)導(dǎo)名錄
經(jīng) 理:曾國(guó)安
黨委副書(shū)記:許萬(wàn)成
林東魯
張志公(蒙古族 兼紀(jì)委書(shū)記)
副 經(jīng) 理:許萬(wàn)成
韓芬初
朝 魯(蒙古族)
殷瑞東
米世成
尤鑫如
胡玉林(女)
王子仁
顏維華
總工程師:尚松林
總經(jīng)濟(jì)師:徐福貴
概況 1953年4月23日,黨中央人民政府重工業(yè)部鋼鐵工業(yè)管理局成立包頭籌備組,由副局長(zhǎng)楊維負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)籌備包頭鋼鐵聯(lián)合企業(yè)工作。6月15日,包頭籌備組更名為五四鋼鐵公司籌備處。1954年5月1日,五四鋼鐵公司籌備處正式改稱包頭鋼鐵公司(簡(jiǎn)稱包鋼),隸屬于重工業(yè)部鋼鐵工業(yè)管理局領(lǐng)導(dǎo),陳守中任中共包鋼委員會(huì)書(shū)記,楊維任包鋼經(jīng)理。包鋼成立初期,下設(shè)機(jī)構(gòu)有設(shè)計(jì)處、計(jì)劃處、工程技術(shù)處、供應(yīng)處、財(cái)務(wù)處、行政處、人事處和保衛(wèi)處。1955年3月18日,包鋼隸屬關(guān)系由鋼鐵工業(yè)管理局改為重工業(yè)部直接領(lǐng)導(dǎo)。1956年6月,國(guó)務(wù)院撤銷重工業(yè)部,成立冶金工業(yè)部,包鋼改由冶金工業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)。1957年10月,冶金工業(yè)部決定將包頭冶金建筑總公司、黑色冶金設(shè)計(jì)院包頭分院并入包頭鋼鐵公司。1961年12月,冶金工業(yè)部決定成立包鋼建設(shè)公司,由包鋼領(lǐng)導(dǎo)。1962年11月,冶金工業(yè)部決定將包鋼設(shè)計(jì)院改稱包頭黑色冶金設(shè)計(jì)院;包鋼建設(shè)公司改稱第三冶金建設(shè)公司(后更名為第二冶金建設(shè)公司),從包鋼劃出改由冶金部直接領(lǐng)導(dǎo)。1963年4月,冶金工業(yè)部決定將包鋼冶金研究所改稱包頭冶金研究所,由冶金部直接領(lǐng)導(dǎo)。1966年6月,“文化大革命”開(kāi)始后,包鋼各級(jí)行政機(jī)構(gòu)相繼陷于癱瘓狀態(tài),鋼產(chǎn)量急劇下降。1967年6月,中共中央決定派空軍部隊(duì)對(duì)包頭鋼鐵公司、第二冶金建設(shè)公司、包頭第一熱電廠實(shí)行軍事管制,并成立包鋼、二冶、一電廠聯(lián)合軍管會(huì)。7月1日,聯(lián)合軍管會(huì)正式對(duì)包鋼實(shí)行軍管。1968年2月,經(jīng)內(nèi)蒙古自治區(qū)革委會(huì)批準(zhǔn),包鋼革委會(huì)正式成立。包鋼革委會(huì)下設(shè)政治辦公室、生產(chǎn)辦公室、后勤辦公室、接待辦公室、文教組、辦事組。隨即,包鋼所屬各二級(jí)廠礦亦相應(yīng)成立革委會(huì)。1969年1月,包鋼革委會(huì)進(jìn)行機(jī)構(gòu)改革,下設(shè)政治部、生產(chǎn)指揮部、后勤部、武裝部、辦事組。1970年1月,中國(guó)人民解放軍1561部隊(duì)根據(jù)“中共中央關(guān)于對(duì)內(nèi)蒙古自治區(qū)實(shí)行全面軍管的決定”進(jìn)駐包鋼。1977年5月,冶金工業(yè)部和自治區(qū)革委會(huì)決定改變第二冶金建設(shè)公司體制,將二冶分為兩部分,一部分調(diào)往唐山組建第二十二冶金建設(shè)公司,參加唐山大地震后恢復(fù)建設(shè);一部分組建包鋼建設(shè)公司,劃歸包鋼直接領(lǐng)導(dǎo)。11月,冶金工業(yè)部決定將包鋼建設(shè)公司從包鋼劃出,由冶金部直接領(lǐng)導(dǎo)。1979年3月,中共包鋼委員會(huì)決定,取消包鋼公司及所屬二級(jí)單位的革委會(huì)機(jī)構(gòu),實(shí)行黨委領(lǐng)導(dǎo)下的經(jīng)理(廠長(zhǎng))負(fù)責(zé)制。5月,冶金工業(yè)部決定在包頭成立稀土公司,并將包鋼有色一廠、二廠、三廠劃歸稀土公司領(lǐng)導(dǎo)。同時(shí),冶金部決定將包鋼設(shè)計(jì)院改稱包頭鋼鐵設(shè)計(jì)研究院;包頭鋼鐵學(xué)校改稱包頭鋼鐵學(xué)院;包鋼冶金研究所改稱包頭冶金研究所(后更名為包頭稀土研究院),劃歸冶金部直接領(lǐng)導(dǎo)。7月,冶金部稀土公司改稱中國(guó)稀土公司。1982年1月,冶金工業(yè)部和內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府決定將中國(guó)稀土公司和包鋼建設(shè)公司成建制劃歸包鋼領(lǐng)導(dǎo)。1983年2月,冶金工業(yè)部和自治區(qū)政府決定,包鋼建設(shè)公司從包鋼劃出,改稱包頭冶金建設(shè)公司。1984年4月,包頭冶金建設(shè)公司改稱第二冶金建設(shè)公司。1989年7月,包頭鋼鐵公司為進(jìn)一步貫徹“鐵稀并舉”方針,經(jīng)報(bào)請(qǐng)自治區(qū)政府批準(zhǔn),正式更名為包頭鋼鐵稀土公司(仍簡(jiǎn)稱包鋼)。1992年6月,冶金工業(yè)部和自治區(qū)政府決定包頭稀土研究院成建制進(jìn)入包頭鋼鐵稀土公司。1993年1月,冶金工業(yè)部和自治區(qū)人民政府決定,第二冶金建設(shè)公司成建制進(jìn)入包頭鋼鐵稀土公司,隸屬包鋼管理。為有利于對(duì)外承攬工程業(yè)務(wù),仍保留第二冶金建設(shè)公司的名稱。1994年8月31日,經(jīng)報(bào)請(qǐng)自治區(qū)人民政府批準(zhǔn),包頭鋼鐵稀土公司恢復(fù)包頭鋼鐵公司名稱?;謴?fù)原名后,包鋼繼續(xù)發(fā)揮稀土生產(chǎn)、科研和資源優(yōu)勢(shì),全面發(fā)展鋼鐵、稀土生產(chǎn)。
1997年,包鋼共有職工總數(shù)130 310人,其中,全民所有制職工94 838人;集體所有制職工35 472人;工程技術(shù)人員8 661人。包鋼擁有固定資產(chǎn)原值172億元,凈值103億元。年生產(chǎn)鋼420萬(wàn)噸,鐵430萬(wàn)噸,鋼材300萬(wàn)噸;稀土精礦6萬(wàn)噸,稀土合金1.5萬(wàn)噸;稀土深加工產(chǎn)品1 100噸。能夠生產(chǎn)38個(gè)品種、1 002個(gè)規(guī)格的鋼鐵產(chǎn)品;83個(gè)品種、195個(gè)規(guī)格的稀土產(chǎn)品;26個(gè)品種、28個(gè)規(guī)格的冶金焦炭和焦化副產(chǎn)品。并且具備承接年工作量15億元的建筑施工能力。包鋼黨群系統(tǒng)設(shè)有8個(gè)部門。包鋼行政系統(tǒng)設(shè)有87個(gè)二級(jí)廠礦、處室和分(子)公司。其中:廠礦34個(gè),職能處室34個(gè),院校所12個(gè),分公司4個(gè),子公司1個(gè),合資公司1個(gè),股份制公司1個(gè)。
生產(chǎn)經(jīng)營(yíng) 1997年,包鋼生產(chǎn)鐵407.12萬(wàn)噸、鋼421.71萬(wàn)噸、鋼材301.89萬(wàn)噸;冶金焦炭228.75萬(wàn)噸;稀土精礦3.95萬(wàn)噸、稀土折合氧化物5 072噸、商品稀土合金7 937噸、稀土金屬598噸。年內(nèi),鐵礦石、鐵精礦、低氟精礦、燒結(jié)礦、球團(tuán)礦、生鐵、鋼、鋼坯、鋼材、焦炭、高鋁磚、白灰、白云石和稀土折合氧化物等24種產(chǎn)品的產(chǎn)量均創(chuàng)歷史最高水平。全年累計(jì)出口鋼鐵產(chǎn)品36.30萬(wàn)噸、出口稀土產(chǎn)品7 946噸,合計(jì)創(chuàng)外匯1.04億美元,獲得冶金工業(yè)部出口先進(jìn)單位稱號(hào)。1997年,包鋼完成工業(yè)總產(chǎn)值48.48億元,工業(yè)增加值40億元;在消化減利因素2.79億元的基礎(chǔ)上,上繳稅金10.96億元。資產(chǎn)總值242.71億元,流動(dòng)資產(chǎn)62.82億元;長(zhǎng)期負(fù)債61. 95億元,流動(dòng)負(fù)債68.98億元,資產(chǎn)負(fù)債率為53.94%,流動(dòng)比率91.08%。產(chǎn)品銷售收入89.14億元,產(chǎn)品銷售成本76.37億元,銷售稅金及附加0.73億元,產(chǎn)品銷售費(fèi)用1. 36億元,管理費(fèi)用5.92億元,財(cái)務(wù)費(fèi)用3.31億元。
科技進(jìn)步 1997年,包鋼安排科研課題160項(xiàng),完成率為86%,成果轉(zhuǎn)化率為43%。研制新鋼種13個(gè),開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品10個(gè)。年內(nèi),包鋼進(jìn)行轉(zhuǎn)爐濺渣護(hù)爐工業(yè)試驗(yàn),使轉(zhuǎn)爐爐齡從2 100次提高到3 000次以上,降低耐火材料消耗,使噸鋼成本降低4元左右。包鋼進(jìn)行放寬粒度提高煙煤配比工業(yè)試驗(yàn),使煙煤配比月平均由15%提高到25%,緩解包鋼無(wú)煙煤緊張狀況。包鋼研制的轉(zhuǎn)爐錐體氧槍,取得提高轉(zhuǎn)爐作業(yè)率和減少粘槍次數(shù)的良好效果,為配合連鑄作業(yè)創(chuàng)造條件。包鋼進(jìn)行的鋼軌余熱強(qiáng)化技術(shù)攻關(guān),已完成實(shí)驗(yàn)室優(yōu)化工藝試驗(yàn),具備開(kāi)展生產(chǎn)作業(yè)線設(shè)計(jì)的基本條件,取得階段性成果。在稀土科研方面,包鋼科研人員完成鈰的電解氧化及提鈰工業(yè)試驗(yàn),開(kāi)辟一條合理的提鈰工藝路線,填補(bǔ)包鋼生產(chǎn)高純氧化鈰的空白。提鈰工藝為國(guó)內(nèi)首創(chuàng),達(dá)到國(guó)外同類工藝的先進(jìn)水平,對(duì)包鋼開(kāi)發(fā)稀土市場(chǎng)起到促進(jìn)作用。在包頭30%稀土精礦直接冶煉稀土合金研究中,包鋼科技人員成功地解決合金粉化問(wèn)題,其工藝流程短、產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定,為包鋼低品位稀土精礦的綜合利用和改善稀土硅鐵合金生產(chǎn)的原料結(jié)構(gòu)開(kāi)辟新途徑。1997年,包鋼在通過(guò)由中國(guó)冶金工業(yè)質(zhì)量體系認(rèn)證中心和冶金質(zhì)量評(píng)審中心共同進(jìn)行的質(zhì)量體系認(rèn)證后,為盡快把石油套管打入國(guó)際市場(chǎng),決定申請(qǐng)API認(rèn)證。由于準(zhǔn)備工作充分,現(xiàn)場(chǎng)檢查和文件審核均達(dá)到合格,順利地通過(guò)美國(guó)石油學(xué)會(huì)API總部認(rèn)證,取得API認(rèn)證書(shū)和會(huì)標(biāo)使用權(quán)。
技術(shù)改造 1997年,包鋼完成固定資產(chǎn)投資14.33億元,其中技改投資9.79億元;基建投資1.24億元;民建投資1.57億元,其它投資1.74億元。年內(nèi),包鋼重點(diǎn)工程——圓坯、方坯連鑄機(jī)先后建成轉(zhuǎn)入正常生產(chǎn),從而結(jié)束包鋼連鑄比為零的歷史。包鋼連鑄工程采用的是90年代最先進(jìn)的技術(shù)和工藝裝備,設(shè)計(jì)年產(chǎn)連鑄坯120萬(wàn)噸,當(dāng)年生產(chǎn)連鑄坯12.17萬(wàn)噸。包鋼自備電廠工程開(kāi)工建設(shè)。稀土拋光粉生產(chǎn)線、鋼軌打印機(jī)、高壓水除鱗裝置和棒材打包機(jī)等工程項(xiàng)目均已建成。五號(hào)轉(zhuǎn)爐和五號(hào)焦?fàn)t煤氣凈化系統(tǒng)同時(shí)建成投產(chǎn)。
深化改革 1997年,包鋼加快向現(xiàn)代企業(yè)制度的進(jìn)程。年內(nèi),以包鋼稀土三廠為主體改建的包鋼稀土高科技股份有限公司,成功地發(fā)行7 200萬(wàn)股社會(huì)流通股票。包鋼與日商合資興建的包頭天驕清美稀土拋光粉有限公司建成投產(chǎn)。包鋼與香港太平洋聯(lián)合電力公司合作建設(shè)的包頭天驕電力有限公司(包鋼自備電廠)基礎(chǔ)工程開(kāi)工建設(shè)?!熬芍黧w、放開(kāi)輔助”工作穩(wěn)妥進(jìn)行,組建包鋼建設(shè)公司、稀土公司、機(jī)械化公司、耐火材料公司4個(gè)分公司和包鋼綜合企業(yè)(集團(tuán))公司1個(gè)子公司,初步分離29個(gè)單位、分流2.6萬(wàn)人。減員增效工作初見(jiàn)成效,全年共減員5 805人,其中2 039人為預(yù)備崗,其余人員安排到新上項(xiàng)目和調(diào)轉(zhuǎn)、剝離到三產(chǎn)業(yè)及退休等。清退計(jì)劃外用工1 384人。深化學(xué)邯鋼活動(dòng),不斷加大考核力度,把總體目標(biāo)和任務(wù)層層分解到廠礦、車間、班組和職工,使降成本工作取得顯著成效,并在全公司范圍內(nèi)開(kāi)展降成本活動(dòng)大討論。在企業(yè)內(nèi)部升級(jí)活動(dòng)中,全公司在達(dá)到一級(jí)工廠(達(dá)標(biāo)單位)標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上,繼續(xù)鞏固和提高升級(jí)成果,推動(dòng)企業(yè)整體素質(zhì)不斷提高。
(金連升)
【包頭鋁廠】
領(lǐng)導(dǎo)名錄
廠 長(zhǎng):史九寬
副廠 長(zhǎng):苗 雨
郭 軍
高 劉
蘇棠春
徐世春
紀(jì)委書(shū)記:茍樹(shù)清
工會(huì)主席:焦洪業(yè)
總會(huì)計(jì)師:劉志榮
總工程師:董可中
總經(jīng)濟(jì)師:張鳳臣(回族)
概況 建于1958年。經(jīng)過(guò)近40年的艱苦創(chuàng)業(yè),已發(fā)展成為國(guó)家大型一檔企業(yè)和全國(guó)十大鋁廠之一,被列入全國(guó)500家大企業(yè)和國(guó)家重點(diǎn)扶持的300家國(guó)有企業(yè)。至1997年,全廠共有職工8 132人,其中專業(yè)技術(shù)人員1 521人(高級(jí)技術(shù)人員100人,中級(jí)技術(shù)人員448人,初級(jí)技術(shù)人員973人),廠區(qū)占地面積449萬(wàn)平方米,擁有資產(chǎn)總額為19.09億元,凈資產(chǎn)為10.32億元。企業(yè)生產(chǎn)能力為年產(chǎn)鋁錠11.5萬(wàn)噸,炭素制品6.3萬(wàn)噸,鋁型材3 000噸。主要產(chǎn)品有“包鋁”牌重熔用鋁錠、電工鋁、拉絲鋁、稀土鋁應(yīng)用合金、6063鋁合金、大載面母線、陽(yáng)極糊、底糊、預(yù)焙陽(yáng)極塊及各種鋁合金、鋁型材等。其中“包鋁”牌重熔用鋁錠為國(guó)家優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,陽(yáng)極糊為部?jī)?yōu)產(chǎn)品,稀土鋁1995年被評(píng)為國(guó)家級(jí)新產(chǎn)品,產(chǎn)品行銷全國(guó)各地,還遠(yuǎn)銷美國(guó)、日本等國(guó)。1997年,包頭鋁廠繼續(xù)深入開(kāi)展“學(xué)邯鋼”活動(dòng),加強(qiáng)企業(yè)管理,加大改革力度,建立現(xiàn)代企業(yè)制度。全年生產(chǎn)鋁錠90 567噸(合金錠4 472噸),炭素制品53 487噸,完成工業(yè)總產(chǎn)值8.03億元(1990年不變價(jià)),實(shí)現(xiàn)工業(yè)增加值2.11億元,利稅8 137萬(wàn)元(利潤(rùn)1 662萬(wàn)元),銷售收入11.3億元。
建制改革 以《中華人民共和國(guó)公司法》為依據(jù),制定《包頭鋁廠建立現(xiàn)代企業(yè)制度試點(diǎn)總體方案》,并根據(jù)自治區(qū)經(jīng)貿(mào)委批復(fù),組建與公司制相適應(yīng)的一辦(總公司辦公室)九部(生產(chǎn)部、技術(shù)開(kāi)發(fā)部、營(yíng)銷部、計(jì)財(cái)部、人事勞資部、基建工程部、社會(huì)事業(yè)部、黨委工作部、經(jīng)委監(jiān)察部),1會(huì)(工會(huì))和3個(gè)全資子公司、3個(gè)控(參)股公司、7個(gè)分公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)組織機(jī)構(gòu);完成資產(chǎn)評(píng)估,為建立現(xiàn)代企業(yè)制度奠定基礎(chǔ),加大下崗分流工作力度。對(duì)新成立的電解三公司,在不對(duì)外招工的情況下,廠內(nèi)統(tǒng)一調(diào)整、分流安置職工747人。對(duì)824名年齡較大的人員本著自愿的原則,實(shí)行廠內(nèi)提前退休,并清退廠內(nèi)退休留用人員和臨時(shí)工166人。全年下崗分流人員共計(jì)1 993人,提高勞動(dòng)生產(chǎn)率;重新制定工資分配制度改革試行方案和職工基本醫(yī)療保障實(shí)施辦法。在申請(qǐng)可轉(zhuǎn)換公司債券、A股上市、鋁電聯(lián)營(yíng)等方面做大量準(zhǔn)備工作,取得階段性進(jìn)展。
營(yíng)銷工作 嚴(yán)格執(zhí)行《包頭鋁廠經(jīng)銷部代理制度章程》,進(jìn)一步完善代理制,同時(shí)加強(qiáng)對(duì)營(yíng)銷隊(duì)伍的培養(yǎng),鞏固經(jīng)銷點(diǎn),更好地占有市場(chǎng),保證產(chǎn)品暢銷,主要產(chǎn)品產(chǎn)銷率為102.52%;適應(yīng)市場(chǎng)需求,積極調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu),組織銷售高附加值的101.102合金3 352噸;利用進(jìn)出口自營(yíng)權(quán),擴(kuò)大經(jīng)濟(jì)聯(lián)合,在對(duì)外貿(mào)易上取得突破性進(jìn)展。先后與加拿大外商合作完成1萬(wàn)噸氧化鋁進(jìn)料加工,實(shí)現(xiàn)向俄羅斯出口2 500噸小塊糊;以實(shí)現(xiàn)套期保值為目標(biāo),適當(dāng)參與期貨交易,科學(xué)回避經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。
企業(yè)管理 在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,把“學(xué)邯鋼”活動(dòng)同加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部管理有機(jī)地結(jié)合起來(lái),取得明顯成效。加強(qiáng)成本管理,在全廠建立起四級(jí)成本考核體系,加強(qiáng)分級(jí)核算,并不斷完善費(fèi)用結(jié)轉(zhuǎn)手續(xù),為深入持久地開(kāi)展“學(xué)邯鋼”活動(dòng)打下良好的基礎(chǔ);強(qiáng)化降成本指標(biāo)的落實(shí)手段,把全年指標(biāo)分成上半年和下半年兩部分,逐級(jí)落實(shí)到位,進(jìn)行嚴(yán)格考核,并在考核上實(shí)行利益聯(lián)動(dòng),加大否決力度,對(duì)完不成指標(biāo)的單位實(shí)行100%的獎(jiǎng)金否決;積極開(kāi)展創(chuàng)建“無(wú)泄漏工廠”和“雙增雙節(jié)”活動(dòng),堵塞漏洞,降低消耗;強(qiáng)化物資、備品備件、資金、質(zhì)量、工程等管理,專業(yè)管理水平進(jìn)一步提高。節(jié)約費(fèi)用,降低成本。與計(jì)劃相比,1997年共降低成本費(fèi)用2 422萬(wàn)元,其中制造成本降低1 702萬(wàn)元,三項(xiàng)費(fèi)用下降720萬(wàn)元。
技術(shù)開(kāi)發(fā)改造 在技術(shù)開(kāi)發(fā)方面,共立項(xiàng)目27項(xiàng)(其中接轉(zhuǎn)項(xiàng)目15項(xiàng)),項(xiàng)目總投資365.9萬(wàn)元,年內(nèi)計(jì)劃投資161萬(wàn)元,實(shí)際完成投資60萬(wàn)元。完成并通過(guò)驗(yàn)收4項(xiàng),具備驗(yàn)收條件的8項(xiàng)。其中炭素陽(yáng)極成型生產(chǎn)電氣系統(tǒng)可編程控制技術(shù)應(yīng)用,提高配料成型系統(tǒng)自動(dòng)化水平,明顯地降低故障率;二期陽(yáng)極母線提升導(dǎo)電分流裝置研究開(kāi)發(fā),使陽(yáng)極母線在提升過(guò)程中槽電壓升高值不超過(guò)0.2伏,測(cè)試證明分流量接近40%。此項(xiàng)目已申請(qǐng)專利并具備驗(yàn)收條件;陰極鋼棒焊接新工藝開(kāi)發(fā)已完成實(shí)驗(yàn)室試驗(yàn)。在技術(shù)更新改造方面,共安排37項(xiàng),總投資為3.08億元。其中技改項(xiàng)目15項(xiàng),其它改造項(xiàng)目20項(xiàng)(總結(jié)轉(zhuǎn)以前年度21項(xiàng),1997年新安排14項(xiàng)),1997年共完成投資2.38億元。完成廠區(qū)鍋爐房1、2#蒸汽鍋爐改造、廠區(qū)鍋爐房上料系統(tǒng)改造、通訊設(shè)施擴(kuò)容改造等項(xiàng)目。
第三次創(chuàng)業(yè)取得決定性勝利 1997年,延伸改造3萬(wàn)噸電解鋁工程進(jìn)入全面建設(shè)、投產(chǎn)期,為向自治區(qū)50周年大慶獻(xiàn)禮,全體職工齊心協(xié)力,戰(zhàn)勝工期緊、任務(wù)重、資金短缺等困難,保證前96臺(tái)槽7月1日竣工投產(chǎn)。至1997年,前96臺(tái)槽已進(jìn)入正常生產(chǎn),后96臺(tái)槽的安裝工作已全部完成,延伸改造三萬(wàn)噸電解鋁工程共完成投資3.43億元。該項(xiàng)目全部由企業(yè)自籌資金,在同行業(yè)建設(shè)史上創(chuàng)造投資省、工期短、質(zhì)量好、見(jiàn)效快的最好水平。續(xù)建22臺(tái)槽已通過(guò)工程驗(yàn)收;一期續(xù)建12臺(tái)槽已全部投產(chǎn)出鋁,企業(yè)形成11.5萬(wàn)噸的生產(chǎn)能力。
(楊永亮 曾慶林 張兵勝 郝德俊 董旗祥)
【包頭鋼鐵公司】
領(lǐng)導(dǎo)名錄
經(jīng) 理:曾國(guó)安
黨委副書(shū)記:許萬(wàn)成
林東魯
張志公(蒙古族 兼紀(jì)委書(shū)記)
副 經(jīng) 理:許萬(wàn)成
韓芬初
朝 魯(蒙古族)
殷瑞東
米世成
尤鑫如
胡玉林(女)
王子仁
顏維華
總工程師:尚松林
總經(jīng)濟(jì)師:徐福貴
概況 1953年4月23日,黨中央人民政府重工業(yè)部鋼鐵工業(yè)管理局成立包頭籌備組,由副局長(zhǎng)楊維負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)籌備包頭鋼鐵聯(lián)合企業(yè)工作。6月15日,包頭籌備組更名為五四鋼鐵公司籌備處。1954年5月1日,五四鋼鐵公司籌備處正式改稱包頭鋼鐵公司(簡(jiǎn)稱包鋼),隸屬于重工業(yè)部鋼鐵工業(yè)管理局領(lǐng)導(dǎo),陳守中任中共包鋼委員會(huì)書(shū)記,楊維任包鋼經(jīng)理。包鋼成立初期,下設(shè)機(jī)構(gòu)有設(shè)計(jì)處、計(jì)劃處、工程技術(shù)處、供應(yīng)處、財(cái)務(wù)處、行政處、人事處和保衛(wèi)處。1955年3月18日,包鋼隸屬關(guān)系由鋼鐵工業(yè)管理局改為重工業(yè)部直接領(lǐng)導(dǎo)。1956年6月,國(guó)務(wù)院撤銷重工業(yè)部,成立冶金工業(yè)部,包鋼改由冶金工業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)。1957年10月,冶金工業(yè)部決定將包頭冶金建筑總公司、黑色冶金設(shè)計(jì)院包頭分院并入包頭鋼鐵公司。1961年12月,冶金工業(yè)部決定成立包鋼建設(shè)公司,由包鋼領(lǐng)導(dǎo)。1962年11月,冶金工業(yè)部決定將包鋼設(shè)計(jì)院改稱包頭黑色冶金設(shè)計(jì)院;包鋼建設(shè)公司改稱第三冶金建設(shè)公司(后更名為第二冶金建設(shè)公司),從包鋼劃出改由冶金部直接領(lǐng)導(dǎo)。1963年4月,冶金工業(yè)部決定將包鋼冶金研究所改稱包頭冶金研究所,由冶金部直接領(lǐng)導(dǎo)。1966年6月,“文化大革命”開(kāi)始后,包鋼各級(jí)行政機(jī)構(gòu)相繼陷于癱瘓狀態(tài),鋼產(chǎn)量急劇下降。1967年6月,中共中央決定派空軍部隊(duì)對(duì)包頭鋼鐵公司、第二冶金建設(shè)公司、包頭第一熱電廠實(shí)行軍事管制,并成立包鋼、二冶、一電廠聯(lián)合軍管會(huì)。7月1日,聯(lián)合軍管會(huì)正式對(duì)包鋼實(shí)行軍管。1968年2月,經(jīng)內(nèi)蒙古自治區(qū)革委會(huì)批準(zhǔn),包鋼革委會(huì)正式成立。包鋼革委會(huì)下設(shè)政治辦公室、生產(chǎn)辦公室、后勤辦公室、接待辦公室、文教組、辦事組。隨即,包鋼所屬各二級(jí)廠礦亦相應(yīng)成立革委會(huì)。1969年1月,包鋼革委會(huì)進(jìn)行機(jī)構(gòu)改革,下設(shè)政治部、生產(chǎn)指揮部、后勤部、武裝部、辦事組。1970年1月,中國(guó)人民解放軍1561部隊(duì)根據(jù)“中共中央關(guān)于對(duì)內(nèi)蒙古自治區(qū)實(shí)行全面軍管的決定”進(jìn)駐包鋼。1977年5月,冶金工業(yè)部和自治區(qū)革委會(huì)決定改變第二冶金建設(shè)公司體制,將二冶分為兩部分,一部分調(diào)往唐山組建第二十二冶金建設(shè)公司,參加唐山大地震后恢復(fù)建設(shè);一部分組建包鋼建設(shè)公司,劃歸包鋼直接領(lǐng)導(dǎo)。11月,冶金工業(yè)部決定將包鋼建設(shè)公司從包鋼劃出,由冶金部直接領(lǐng)導(dǎo)。1979年3月,中共包鋼委員會(huì)決定,取消包鋼公司及所屬二級(jí)單位的革委會(huì)機(jī)構(gòu),實(shí)行黨委領(lǐng)導(dǎo)下的經(jīng)理(廠長(zhǎng))負(fù)責(zé)制。5月,冶金工業(yè)部決定在包頭成立稀土公司,并將包鋼有色一廠、二廠、三廠劃歸稀土公司領(lǐng)導(dǎo)。同時(shí),冶金部決定將包鋼設(shè)計(jì)院改稱包頭鋼鐵設(shè)計(jì)研究院;包頭鋼鐵學(xué)校改稱包頭鋼鐵學(xué)院;包鋼冶金研究所改稱包頭冶金研究所(后更名為包頭稀土研究院),劃歸冶金部直接領(lǐng)導(dǎo)。7月,冶金部稀土公司改稱中國(guó)稀土公司。1982年1月,冶金工業(yè)部和內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府決定將中國(guó)稀土公司和包鋼建設(shè)公司成建制劃歸包鋼領(lǐng)導(dǎo)。1983年2月,冶金工業(yè)部和自治區(qū)政府決定,包鋼建設(shè)公司從包鋼劃出,改稱包頭冶金建設(shè)公司。1984年4月,包頭冶金建設(shè)公司改稱第二冶金建設(shè)公司。1989年7月,包頭鋼鐵公司為進(jìn)一步貫徹“鐵稀并舉”方針,經(jīng)報(bào)請(qǐng)自治區(qū)政府批準(zhǔn),正式更名為包頭鋼鐵稀土公司(仍簡(jiǎn)稱包鋼)。1992年6月,冶金工業(yè)部和自治區(qū)政府決定包頭稀土研究院成建制進(jìn)入包頭鋼鐵稀土公司。1993年1月,冶金工業(yè)部和自治區(qū)人民政府決定,第二冶金建設(shè)公司成建制進(jìn)入包頭鋼鐵稀土公司,隸屬包鋼管理。為有利于對(duì)外承攬工程業(yè)務(wù),仍保留第二冶金建設(shè)公司的名稱。1994年8月31日,經(jīng)報(bào)請(qǐng)自治區(qū)人民政府批準(zhǔn),包頭鋼鐵稀土公司恢復(fù)包頭鋼鐵公司名稱?;謴?fù)原名后,包鋼繼續(xù)發(fā)揮稀土生產(chǎn)、科研和資源優(yōu)勢(shì),全面發(fā)展鋼鐵、稀土生產(chǎn)。
1997年,包鋼共有職工總數(shù)130 310人,其中,全民所有制職工94 838人;集體所有制職工35 472人;工程技術(shù)人員8 661人。包鋼擁有固定資產(chǎn)原值172億元,凈值103億元。年生產(chǎn)鋼420萬(wàn)噸,鐵430萬(wàn)噸,鋼材300萬(wàn)噸;稀土精礦6萬(wàn)噸,稀土合金1.5萬(wàn)噸;稀土深加工產(chǎn)品1 100噸。能夠生產(chǎn)38個(gè)品種、1 002個(gè)規(guī)格的鋼鐵產(chǎn)品;83個(gè)品種、195個(gè)規(guī)格的稀土產(chǎn)品;26個(gè)品種、28個(gè)規(guī)格的冶金焦炭和焦化副產(chǎn)品。并且具備承接年工作量15億元的建筑施工能力。包鋼黨群系統(tǒng)設(shè)有8個(gè)部門。包鋼行政系統(tǒng)設(shè)有87個(gè)二級(jí)廠礦、處室和分(子)公司。其中:廠礦34個(gè),職能處室34個(gè),院校所12個(gè),分公司4個(gè),子公司1個(gè),合資公司1個(gè),股份制公司1個(gè)。
生產(chǎn)經(jīng)營(yíng) 1997年,包鋼生產(chǎn)鐵407.12萬(wàn)噸、鋼421.71萬(wàn)噸、鋼材301.89萬(wàn)噸;冶金焦炭228.75萬(wàn)噸;稀土精礦3.95萬(wàn)噸、稀土折合氧化物5 072噸、商品稀土合金7 937噸、稀土金屬598噸。年內(nèi),鐵礦石、鐵精礦、低氟精礦、燒結(jié)礦、球團(tuán)礦、生鐵、鋼、鋼坯、鋼材、焦炭、高鋁磚、白灰、白云石和稀土折合氧化物等24種產(chǎn)品的產(chǎn)量均創(chuàng)歷史最高水平。全年累計(jì)出口鋼鐵產(chǎn)品36.30萬(wàn)噸、出口稀土產(chǎn)品7 946噸,合計(jì)創(chuàng)外匯1.04億美元,獲得冶金工業(yè)部出口先進(jìn)單位稱號(hào)。1997年,包鋼完成工業(yè)總產(chǎn)值48.48億元,工業(yè)增加值40億元;在消化減利因素2.79億元的基礎(chǔ)上,上繳稅金10.96億元。資產(chǎn)總值242.71億元,流動(dòng)資產(chǎn)62.82億元;長(zhǎng)期負(fù)債61. 95億元,流動(dòng)負(fù)債68.98億元,資產(chǎn)負(fù)債率為53.94%,流動(dòng)比率91.08%。產(chǎn)品銷售收入89.14億元,產(chǎn)品銷售成本76.37億元,銷售稅金及附加0.73億元,產(chǎn)品銷售費(fèi)用1. 36億元,管理費(fèi)用5.92億元,財(cái)務(wù)費(fèi)用3.31億元。
科技進(jìn)步 1997年,包鋼安排科研課題160項(xiàng),完成率為86%,成果轉(zhuǎn)化率為43%。研制新鋼種13個(gè),開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品10個(gè)。年內(nèi),包鋼進(jìn)行轉(zhuǎn)爐濺渣護(hù)爐工業(yè)試驗(yàn),使轉(zhuǎn)爐爐齡從2 100次提高到3 000次以上,降低耐火材料消耗,使噸鋼成本降低4元左右。包鋼進(jìn)行放寬粒度提高煙煤配比工業(yè)試驗(yàn),使煙煤配比月平均由15%提高到25%,緩解包鋼無(wú)煙煤緊張狀況。包鋼研制的轉(zhuǎn)爐錐體氧槍,取得提高轉(zhuǎn)爐作業(yè)率和減少粘槍次數(shù)的良好效果,為配合連鑄作業(yè)創(chuàng)造條件。包鋼進(jìn)行的鋼軌余熱強(qiáng)化技術(shù)攻關(guān),已完成實(shí)驗(yàn)室優(yōu)化工藝試驗(yàn),具備開(kāi)展生產(chǎn)作業(yè)線設(shè)計(jì)的基本條件,取得階段性成果。在稀土科研方面,包鋼科研人員完成鈰的電解氧化及提鈰工業(yè)試驗(yàn),開(kāi)辟一條合理的提鈰工藝路線,填補(bǔ)包鋼生產(chǎn)高純氧化鈰的空白。提鈰工藝為國(guó)內(nèi)首創(chuàng),達(dá)到國(guó)外同類工藝的先進(jìn)水平,對(duì)包鋼開(kāi)發(fā)稀土市場(chǎng)起到促進(jìn)作用。在包頭30%稀土精礦直接冶煉稀土合金研究中,包鋼科技人員成功地解決合金粉化問(wèn)題,其工藝流程短、產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定,為包鋼低品位稀土精礦的綜合利用和改善稀土硅鐵合金生產(chǎn)的原料結(jié)構(gòu)開(kāi)辟新途徑。1997年,包鋼在通過(guò)由中國(guó)冶金工業(yè)質(zhì)量體系認(rèn)證中心和冶金質(zhì)量評(píng)審中心共同進(jìn)行的質(zhì)量體系認(rèn)證后,為盡快把石油套管打入國(guó)際市場(chǎng),決定申請(qǐng)API認(rèn)證。由于準(zhǔn)備工作充分,現(xiàn)場(chǎng)檢查和文件審核均達(dá)到合格,順利地通過(guò)美國(guó)石油學(xué)會(huì)API總部認(rèn)證,取得API認(rèn)證書(shū)和會(huì)標(biāo)使用權(quán)。
技術(shù)改造 1997年,包鋼完成固定資產(chǎn)投資14.33億元,其中技改投資9.79億元;基建投資1.24億元;民建投資1.57億元,其它投資1.74億元。年內(nèi),包鋼重點(diǎn)工程——圓坯、方坯連鑄機(jī)先后建成轉(zhuǎn)入正常生產(chǎn),從而結(jié)束包鋼連鑄比為零的歷史。包鋼連鑄工程采用的是90年代最先進(jìn)的技術(shù)和工藝裝備,設(shè)計(jì)年產(chǎn)連鑄坯120萬(wàn)噸,當(dāng)年生產(chǎn)連鑄坯12.17萬(wàn)噸。包鋼自備電廠工程開(kāi)工建設(shè)。稀土拋光粉生產(chǎn)線、鋼軌打印機(jī)、高壓水除鱗裝置和棒材打包機(jī)等工程項(xiàng)目均已建成。五號(hào)轉(zhuǎn)爐和五號(hào)焦?fàn)t煤氣凈化系統(tǒng)同時(shí)建成投產(chǎn)。
深化改革 1997年,包鋼加快向現(xiàn)代企業(yè)制度的進(jìn)程。年內(nèi),以包鋼稀土三廠為主體改建的包鋼稀土高科技股份有限公司,成功地發(fā)行7 200萬(wàn)股社會(huì)流通股票。包鋼與日商合資興建的包頭天驕清美稀土拋光粉有限公司建成投產(chǎn)。包鋼與香港太平洋聯(lián)合電力公司合作建設(shè)的包頭天驕電力有限公司(包鋼自備電廠)基礎(chǔ)工程開(kāi)工建設(shè)?!熬芍黧w、放開(kāi)輔助”工作穩(wěn)妥進(jìn)行,組建包鋼建設(shè)公司、稀土公司、機(jī)械化公司、耐火材料公司4個(gè)分公司和包鋼綜合企業(yè)(集團(tuán))公司1個(gè)子公司,初步分離29個(gè)單位、分流2.6萬(wàn)人。減員增效工作初見(jiàn)成效,全年共減員5 805人,其中2 039人為預(yù)備崗,其余人員安排到新上項(xiàng)目和調(diào)轉(zhuǎn)、剝離到三產(chǎn)業(yè)及退休等。清退計(jì)劃外用工1 384人。深化學(xué)邯鋼活動(dòng),不斷加大考核力度,把總體目標(biāo)和任務(wù)層層分解到廠礦、車間、班組和職工,使降成本工作取得顯著成效,并在全公司范圍內(nèi)開(kāi)展降成本活動(dòng)大討論。在企業(yè)內(nèi)部升級(jí)活動(dòng)中,全公司在達(dá)到一級(jí)工廠(達(dá)標(biāo)單位)標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上,繼續(xù)鞏固和提高升級(jí)成果,推動(dòng)企業(yè)整體素質(zhì)不斷提高。
(金連升)
【包頭鋁廠】
領(lǐng)導(dǎo)名錄
廠 長(zhǎng):史九寬
副廠 長(zhǎng):苗 雨
郭 軍
高 劉
蘇棠春
徐世春
紀(jì)委書(shū)記:茍樹(shù)清
工會(huì)主席:焦洪業(yè)
總會(huì)計(jì)師:劉志榮
總工程師:董可中
總經(jīng)濟(jì)師:張鳳臣(回族)
概況 建于1958年。經(jīng)過(guò)近40年的艱苦創(chuàng)業(yè),已發(fā)展成為國(guó)家大型一檔企業(yè)和全國(guó)十大鋁廠之一,被列入全國(guó)500家大企業(yè)和國(guó)家重點(diǎn)扶持的300家國(guó)有企業(yè)。至1997年,全廠共有職工8 132人,其中專業(yè)技術(shù)人員1 521人(高級(jí)技術(shù)人員100人,中級(jí)技術(shù)人員448人,初級(jí)技術(shù)人員973人),廠區(qū)占地面積449萬(wàn)平方米,擁有資產(chǎn)總額為19.09億元,凈資產(chǎn)為10.32億元。企業(yè)生產(chǎn)能力為年產(chǎn)鋁錠11.5萬(wàn)噸,炭素制品6.3萬(wàn)噸,鋁型材3 000噸。主要產(chǎn)品有“包鋁”牌重熔用鋁錠、電工鋁、拉絲鋁、稀土鋁應(yīng)用合金、6063鋁合金、大載面母線、陽(yáng)極糊、底糊、預(yù)焙陽(yáng)極塊及各種鋁合金、鋁型材等。其中“包鋁”牌重熔用鋁錠為國(guó)家優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,陽(yáng)極糊為部?jī)?yōu)產(chǎn)品,稀土鋁1995年被評(píng)為國(guó)家級(jí)新產(chǎn)品,產(chǎn)品行銷全國(guó)各地,還遠(yuǎn)銷美國(guó)、日本等國(guó)。1997年,包頭鋁廠繼續(xù)深入開(kāi)展“學(xué)邯鋼”活動(dòng),加強(qiáng)企業(yè)管理,加大改革力度,建立現(xiàn)代企業(yè)制度。全年生產(chǎn)鋁錠90 567噸(合金錠4 472噸),炭素制品53 487噸,完成工業(yè)總產(chǎn)值8.03億元(1990年不變價(jià)),實(shí)現(xiàn)工業(yè)增加值2.11億元,利稅8 137萬(wàn)元(利潤(rùn)1 662萬(wàn)元),銷售收入11.3億元。
建制改革 以《中華人民共和國(guó)公司法》為依據(jù),制定《包頭鋁廠建立現(xiàn)代企業(yè)制度試點(diǎn)總體方案》,并根據(jù)自治區(qū)經(jīng)貿(mào)委批復(fù),組建與公司制相適應(yīng)的一辦(總公司辦公室)九部(生產(chǎn)部、技術(shù)開(kāi)發(fā)部、營(yíng)銷部、計(jì)財(cái)部、人事勞資部、基建工程部、社會(huì)事業(yè)部、黨委工作部、經(jīng)委監(jiān)察部),1會(huì)(工會(huì))和3個(gè)全資子公司、3個(gè)控(參)股公司、7個(gè)分公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)組織機(jī)構(gòu);完成資產(chǎn)評(píng)估,為建立現(xiàn)代企業(yè)制度奠定基礎(chǔ),加大下崗分流工作力度。對(duì)新成立的電解三公司,在不對(duì)外招工的情況下,廠內(nèi)統(tǒng)一調(diào)整、分流安置職工747人。對(duì)824名年齡較大的人員本著自愿的原則,實(shí)行廠內(nèi)提前退休,并清退廠內(nèi)退休留用人員和臨時(shí)工166人。全年下崗分流人員共計(jì)1 993人,提高勞動(dòng)生產(chǎn)率;重新制定工資分配制度改革試行方案和職工基本醫(yī)療保障實(shí)施辦法。在申請(qǐng)可轉(zhuǎn)換公司債券、A股上市、鋁電聯(lián)營(yíng)等方面做大量準(zhǔn)備工作,取得階段性進(jìn)展。
營(yíng)銷工作 嚴(yán)格執(zhí)行《包頭鋁廠經(jīng)銷部代理制度章程》,進(jìn)一步完善代理制,同時(shí)加強(qiáng)對(duì)營(yíng)銷隊(duì)伍的培養(yǎng),鞏固經(jīng)銷點(diǎn),更好地占有市場(chǎng),保證產(chǎn)品暢銷,主要產(chǎn)品產(chǎn)銷率為102.52%;適應(yīng)市場(chǎng)需求,積極調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu),組織銷售高附加值的101.102合金3 352噸;利用進(jìn)出口自營(yíng)權(quán),擴(kuò)大經(jīng)濟(jì)聯(lián)合,在對(duì)外貿(mào)易上取得突破性進(jìn)展。先后與加拿大外商合作完成1萬(wàn)噸氧化鋁進(jìn)料加工,實(shí)現(xiàn)向俄羅斯出口2 500噸小塊糊;以實(shí)現(xiàn)套期保值為目標(biāo),適當(dāng)參與期貨交易,科學(xué)回避經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。
企業(yè)管理 在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,把“學(xué)邯鋼”活動(dòng)同加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部管理有機(jī)地結(jié)合起來(lái),取得明顯成效。加強(qiáng)成本管理,在全廠建立起四級(jí)成本考核體系,加強(qiáng)分級(jí)核算,并不斷完善費(fèi)用結(jié)轉(zhuǎn)手續(xù),為深入持久地開(kāi)展“學(xué)邯鋼”活動(dòng)打下良好的基礎(chǔ);強(qiáng)化降成本指標(biāo)的落實(shí)手段,把全年指標(biāo)分成上半年和下半年兩部分,逐級(jí)落實(shí)到位,進(jìn)行嚴(yán)格考核,并在考核上實(shí)行利益聯(lián)動(dòng),加大否決力度,對(duì)完不成指標(biāo)的單位實(shí)行100%的獎(jiǎng)金否決;積極開(kāi)展創(chuàng)建“無(wú)泄漏工廠”和“雙增雙節(jié)”活動(dòng),堵塞漏洞,降低消耗;強(qiáng)化物資、備品備件、資金、質(zhì)量、工程等管理,專業(yè)管理水平進(jìn)一步提高。節(jié)約費(fèi)用,降低成本。與計(jì)劃相比,1997年共降低成本費(fèi)用2 422萬(wàn)元,其中制造成本降低1 702萬(wàn)元,三項(xiàng)費(fèi)用下降720萬(wàn)元。
技術(shù)開(kāi)發(fā)改造 在技術(shù)開(kāi)發(fā)方面,共立項(xiàng)目27項(xiàng)(其中接轉(zhuǎn)項(xiàng)目15項(xiàng)),項(xiàng)目總投資365.9萬(wàn)元,年內(nèi)計(jì)劃投資161萬(wàn)元,實(shí)際完成投資60萬(wàn)元。完成并通過(guò)驗(yàn)收4項(xiàng),具備驗(yàn)收條件的8項(xiàng)。其中炭素陽(yáng)極成型生產(chǎn)電氣系統(tǒng)可編程控制技術(shù)應(yīng)用,提高配料成型系統(tǒng)自動(dòng)化水平,明顯地降低故障率;二期陽(yáng)極母線提升導(dǎo)電分流裝置研究開(kāi)發(fā),使陽(yáng)極母線在提升過(guò)程中槽電壓升高值不超過(guò)0.2伏,測(cè)試證明分流量接近40%。此項(xiàng)目已申請(qǐng)專利并具備驗(yàn)收條件;陰極鋼棒焊接新工藝開(kāi)發(fā)已完成實(shí)驗(yàn)室試驗(yàn)。在技術(shù)更新改造方面,共安排37項(xiàng),總投資為3.08億元。其中技改項(xiàng)目15項(xiàng),其它改造項(xiàng)目20項(xiàng)(總結(jié)轉(zhuǎn)以前年度21項(xiàng),1997年新安排14項(xiàng)),1997年共完成投資2.38億元。完成廠區(qū)鍋爐房1、2#蒸汽鍋爐改造、廠區(qū)鍋爐房上料系統(tǒng)改造、通訊設(shè)施擴(kuò)容改造等項(xiàng)目。
第三次創(chuàng)業(yè)取得決定性勝利 1997年,延伸改造3萬(wàn)噸電解鋁工程進(jìn)入全面建設(shè)、投產(chǎn)期,為向自治區(qū)50周年大慶獻(xiàn)禮,全體職工齊心協(xié)力,戰(zhàn)勝工期緊、任務(wù)重、資金短缺等困難,保證前96臺(tái)槽7月1日竣工投產(chǎn)。至1997年,前96臺(tái)槽已進(jìn)入正常生產(chǎn),后96臺(tái)槽的安裝工作已全部完成,延伸改造三萬(wàn)噸電解鋁工程共完成投資3.43億元。該項(xiàng)目全部由企業(yè)自籌資金,在同行業(yè)建設(shè)史上創(chuàng)造投資省、工期短、質(zhì)量好、見(jiàn)效快的最好水平。續(xù)建22臺(tái)槽已通過(guò)工程驗(yàn)收;一期續(xù)建12臺(tái)槽已全部投產(chǎn)出鋁,企業(yè)形成11.5萬(wàn)噸的生產(chǎn)能力。
(楊永亮 曾慶林 張兵勝 郝德俊 董旗祥)
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