首 頁 修志千秋事，工作十來人——地方志工作困境調(diào)查
如何充分了解一個地方的往昔歲月，盡快熟悉那里的風土人情？懂行的人會告訴你，應該查一查那里的地方志。中國擁有長達千年的地方志修志傳統(tǒng)，積累下舉世贊嘆的文獻寶藏。而今，這項傳承文明的工作還在進行，仍在發(fā)揮著它獨特的作用。不過，半月談記者調(diào)研發(fā)現(xiàn)，在一些地方，地方志工作也面臨著亟待重視的困境。
地方志工作人員正在校對資料
獨有傳統(tǒng)，正需發(fā)揚
“地方志是中華文化的獨特傳統(tǒng)，放眼全球文化史也堪稱獨樹一幟?！焙鲜〉胤街揪幾朐狐h組書記、院長陳遠平表示，在世界四大文明中，僅中國擁有悠久且連續(xù)的方志文化。一部部方志，使中華文明多彩多元的地方特色得以形諸文字，在歷史長河中流傳至今。
近年來，我國各地的地方志編修也取得了一定成果。據(jù)半月談記者了解，河北省方志系統(tǒng)積極開展舊志普查，對本省地方志的搜集、整理、出版投入不少力量，搶救、保護了一批重要的地方文獻。截至目前，共整理出版舊志300多種，《畿輔通志》《雄安新區(qū)舊志集成》《保定舊志集成》影印工程陸續(xù)告竣。
編寫鎮(zhèn)村志，則是湖南省地方志工作的特色。截至目前，該省已刊行《湖南鄉(xiāng)鎮(zhèn)簡志》10卷、中國名鎮(zhèn)名村志10部、編有鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）和村（社區(qū)）志等約120多種。
此外，云南省地方志辦積極響應“數(shù)字云南”倡議部署，高標準謀劃方志信息化建設，云南方志大數(shù)據(jù)中心建設項目成功納入“數(shù)字云南”建設三年行動計劃。
人財物責，短板難補
不過，隨著記者對各省地方志工作調(diào)研的深入，一些令工作人員長期頭疼不已的問題也浮出水面，主要表現(xiàn)在人、財、物、責四個方面。
地方志機構歷來被大家公認為“清苦、辛苦、艱苦”的“三苦”單位，長期以來，許多地方地方志工作只能用“小馬拉大車”形容，機構規(guī)格、人員數(shù)量與所承擔任務量極不相稱。也正因此，各地反映最多的問題就是人才隊伍建設和經(jīng)費保障問題。
——留不住專業(yè)方志人才。究其原因，一是地方志業(yè)務工作清貧；二是受制于參公單位的性質(zhì)，地方志人才缺乏評優(yōu)、評先或者是評職稱的待遇保障渠道。北方某省一位長期在市級地方志辦公室工作的干部說，現(xiàn)在辦公室十四五個人，每年也招新人，但單位職級低，留不住人，邊招邊往外走。
這樣的情況不止見于一省，制約了地方志工作長效機制的建立。中部地區(qū)一些地方志編纂室工作人員反映，志書編修體例專業(yè)性比較強，需要較高的文字修養(yǎng)、扎實的史學功底和對地方情況的熟悉，現(xiàn)在已經(jīng)出現(xiàn)了人才斷層、后繼乏人的現(xiàn)象，修志只能靠一些60至70歲的老同志。
——不同程度面臨經(jīng)費不足的難題。當前，不止一個省份遇到了地方志經(jīng)費保障的難題，“一年一鑒、公開出版”難以維持。受訪人員表示，許多地方志工作機構僅有少量工作經(jīng)費，有的甚至參加省外培訓的往返機票都無法支出，志書出版經(jīng)費也無法納入財政預算。
——工作體制機制不健全。業(yè)內(nèi)人士反映，《全國地方志事業(yè)發(fā)展規(guī)劃綱要（2015-2020年）》關于“一納入、八到位”的要求未能很好落實。隨著新一輪機構改革的完成，地方志工作機構有的為參公管理事業(yè)單位，有的為事業(yè)單位，州市、縣級地方志工作機構大多與黨史研究室合并，也有的同檔案部門合并，甚至有成為黨委或政府部門之下科室者。在西南某省級承編單位中，無一家設有修志編鑒的內(nèi)部機構，即使有編委會、編輯部，也不過臨時組建。
——源頭稿件質(zhì)量不高。多位基層地方志工作人員反映，修志最大的困難是沒有資料。現(xiàn)在各單位重視的工作檔案只涉及人事、黨建、財務等方面內(nèi)容，志書所需要的多樣素材往往闕如。同時，《地方志工作條例》中對各單位的供稿責任約束不夠，使得有關單位提供相關志書資料不主動，甚至對提供的材料真實性不負責任，影響了志書質(zhì)量。
——信息化數(shù)字化建設工作總體滯后。受專業(yè)人員、建設資金、場地等客觀因素影響，部分省份地方志數(shù)字化建設工作進展較慢，尤其在志書、年鑒檢索利用上沒有實現(xiàn)便民化、數(shù)字化，嚴重制約了地方志成果的普及和地方志文化的傳播。
地方志工作人員正在共同研究《扶貧志》編纂工作
事業(yè)振興，系統(tǒng)籌謀
編修方志，事在當代，功在千秋。著手這樣一件既需要調(diào)查研究，又需要傳承保護，更需要做好普及的系統(tǒng)工程，應當如何融通梗阻，扭轉現(xiàn)時的不利局面？
云南省地方志立法工作調(diào)研報告指出，當前執(zhí)行的國務院《地方志工作條例》《云南省地方志工作規(guī)定》均未對地方志信息化建設、方志館建設、舊志整理、方志資源開發(fā)利用進行規(guī)范，導致地方志事業(yè)發(fā)展缺乏有效的法治保障，工作難以開展，地方志事業(yè)轉型升級步履維艱。急需通過地方立法，形成全社會共同遵守的法律，推動地方志事業(yè)發(fā)展。進一步健全地方志工作機構主導、社會各界有序參與修志編鑒的途徑和方式，確保地方志資料、地情資料的有效征集。
部分受訪對象認為，當前編纂力量與擔負的工作任務不相適應的現(xiàn)象普遍存在，應健全志書編纂內(nèi)設機構設置，建立健全激勵措施，對業(yè)績突出的相關單位和人員在考核激勵等方面優(yōu)先考慮。
中部某市地方志編纂室相關負責人建議，要爭取將縣市區(qū)史志機構志鑒工作經(jīng)費列入本級財政預算，對《扶貧志》等專項任務，建議中央、省設立專項支持經(jīng)費，或采取以獎代投的方式彌補基層經(jīng)費不足。
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